我市出臺措施應(yīng)對疫情全力支持企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)

　　為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示要求，根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情支持中小企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展的若干意見》（魯政辦發(fā)[2020]4號）和市政府《關(guān)于進(jìn)一步支持企業(yè)發(fā)展堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的若干意見》（濰政字[2020]3號）精神，結(jié)合我市人社工作實際，就進(jìn)一步支持企業(yè)發(fā)展助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，制定如下十條措施。　　

1、緩繳社會保險費

　　對受疫情影響，面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難，確實無力足額繳納社會保險費的中小企業(yè)，按規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后，可緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險費，緩繳期最長6個月。緩繳期間，免收滯納金，職工可按規(guī)定依法享受社會保險待遇。緩繳期滿后，企業(yè)足額補(bǔ)繳緩繳的社會保險費，不影響參保人員個人權(quán)益。

2、允許延期參保繳費

　　因受疫情影響,用人單位逾期辦理職工參保登記、繳費等業(yè)務(wù),經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時受理。對靈活就業(yè)人員和城鄉(xiāng)居民2020年一次性補(bǔ)繳或定期繳納社會保險費放寬時限要求,未能及時辦理參保繳費的,允許疫情結(jié)束后補(bǔ)辦,并在系統(tǒng)內(nèi)標(biāo)識。逾期辦理繳費不影響參保人員個人權(quán)益記錄,補(bǔ)辦手續(xù)應(yīng)在疫情解除后三個月內(nèi)完成。

3、開辟工傷保障綠色通道

　　加強(qiáng)工傷保險業(yè)務(wù)指導(dǎo)，依法將在新型冠狀病毒肺炎預(yù)防和救治工作中，因履行工作職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員納入工傷認(rèn)定范圍，享受工傷保險待遇。提供工傷保險便捷服務(wù)，對因抗擊疫情產(chǎn)生的工傷24小時容缺受理，事實清楚的3個工作日內(nèi)做出認(rèn)定，延誤申請的不視為超過工傷認(rèn)定申請期限。全面落實工傷保險待遇，將國家衛(wèi)生健康委《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案》(以最新版為準(zhǔn))所覆蓋的藥品和醫(yī)療服務(wù)項目,全部臨時納入工傷保險基金支付范圍。

4、實施穩(wěn)崗返還政策

　　對不裁員或少裁員的參保企業(yè)，可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%。對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè)，可按上年度6個月的企業(yè)及其職工繳納社會保險費的50%返還。將失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)至當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的90%。

5、階段性延長社會保險補(bǔ)貼期限

　　疫情期間，吸納就業(yè)困難人員就業(yè)、簽訂勞動合同并繳納社會保險費的中小企業(yè),按其為就業(yè)困難人員實際繳納的社會保險費給予補(bǔ)貼（不包括個人應(yīng)繳部分）；對受疫情影響堅持不裁員且正常發(fā)放工資的中小企業(yè)，其正在享受的社會保險補(bǔ)貼到期后，可階段性延長至2020年6月30日。

6、增設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地、園區(qū)運營補(bǔ)貼

　　對在疫情期間為承租的中小企業(yè)減免租金的市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、園區(qū)，給與最長三個月的運營補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為減免租金總額的30%，最高15萬元（不包括政府購買服務(wù)的示范基地、園區(qū)），市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、園區(qū)獎補(bǔ)資金尚未用完的，優(yōu)先用于租金減免，不足部分按上述標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)貼。所需資金從市級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金中列支。

7、加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持力度

　　加大對疫情防控重點物資、群眾生活保障物資生產(chǎn)小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持力度。創(chuàng)辦企業(yè)及各類合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來共同創(chuàng)業(yè)，且合伙人、組織成員均符合借款人條件的，按照每個創(chuàng)業(yè)企業(yè)借款人最多不超過（含）3名合伙人，每人最高不超過15萬元，可申請不超過45萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。小微企業(yè)可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

8、提供精細(xì)化就業(yè)服務(wù)

　　適應(yīng)疫情防控需要，大力推行就業(yè)服務(wù)事項“網(wǎng)上服務(wù)”“自助服務(wù)”“幫辦代辦服務(wù)”等新模式，讓企業(yè)和求職者享受“不見面”就業(yè)服務(wù)。鼓勵各類就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)，介紹技能型人才和職業(yè)院校、技工院校、高校畢業(yè)生到中小企業(yè)就業(yè)并簽訂勞動合同。指導(dǎo)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的企業(yè)根據(jù)產(chǎn)業(yè)特色，由職工自主選擇適合培訓(xùn)需求、針對性強(qiáng)的專業(yè)，通過“濰坊職業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)平臺”、“青桔創(chuàng)課”平臺電腦PC端、手機(jī)APP等“線上”渠道，搞好在線職業(yè)技能培訓(xùn)。優(yōu)化培訓(xùn)補(bǔ)貼辦理流程，在同等條件下，優(yōu)先受理受疫情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難的中小企業(yè)在職職工培訓(xùn)補(bǔ)貼的申請，經(jīng)審核符合條件的，優(yōu)先予以批準(zhǔn)發(fā)放。

9、穩(wěn)定企業(yè)勞動關(guān)系

　　按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)原則，指導(dǎo)企業(yè)依法做好勞動關(guān)系處置工作。企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可以與職工集體協(xié)商，采取協(xié)商薪酬、調(diào)整工時、輪崗輪休、在崗培訓(xùn)等措施，保留勞動關(guān)系。

10、妥善處理勞動爭議

　　因受疫情影響造成當(dāng)事人不能在法定仲裁時效期間申請勞動人事爭議仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續(xù)計算。因受疫情影響無法按期參加庭審的，可申請延期開庭審理。

　　本十條措施自印發(fā)之日起執(zhí)行。凡中央和省出臺新的政策，按照中央和省政策執(zhí)行。

（轉(zhuǎn)自：濰坊市人民政府網(wǎng)站）